İŞ ETİĞİ POLİTİKASI

                                                                           
                                                                                    İŞ ETİĞİ POLİTİKASI

  • ​Tüm iş ve işlemlerde tüm hukuk kurallarına uyulur.

  • Tüm işler insan haklarına, İnsancıl yaklaşıma (fırsat eşitliği, cinsiyet eşitliği, farklılıkların kapsanması, insana yakışır çalışma ortamları, korunmaları ve desteklenmeleri, gelişmeleri ve yeteneklerinin değerlendirilmesi, sendikalaşma vb.) saygılı bir şekilde yapılır. Çocuk çalıştırma, zorla çalıştırma, mobbing, taciz ve ayrımcılık vb. asla kabul edilemez ve derhal raporlanmalıdır.

  • Tüm işler müşterileriler (memnuniyetlerine uygun, şeffaf, saygılı ve adil) ve ihtiyaçlarına (geribildirimlerini hızla çözümleyen, ürün tanıtımı ve içeriğinde şeffaf) uygun olarak yapılır.

  • Tüm işlerde hissedarlar için kapasiteyi geliştiren ve büyümeyi destekleyen iş modelleri yaratılır ve kurumsal yönetişim standartları uygulanır.

  • Tüm iş ortaklarıyla açık iletişim ve karşılıklı güven duyan ilişkiler kurulur. İş ortaklarının şeffaf olarak İSMAK GROUP değerlerine uygun davranmaları beklenir.

  • İçinde olunan ve beslenilen toplum için Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları benimsenir ve bunlara katkı verilir. Sosyal ve çevresel konularda toplum desteklenir. İçinde bulunulan topluma ve ekosisteme İSMAK GROUP sorumluluğu gereği çalışanlarla yardım aktiviteleri ve destekler sunulur.

  • Hiçbir siyasi parti, siyasi görüş ve çıkar doğrudan ve dolaylı olarak desteklenmez.

  • Sürdürülebilir çevre anlayışına sahip olarak İSMAK GROUP değerlerinden birisi olan Sorumluluk değeri ışığında BMSKA' kapsamında çevresel tüm mevzuatın ötesinde yükümlülükler yerine getirilir.

  • Tüm işlerde rekabet teşvik edilir, tüm rekabet hukukuna uygun davranılır ve tüm iş ortaklarından buna uyum beklenir.

  • Rüşvet ve Yolsuzluk İSMAK GROUP işleyişinde asla kabul göremez. Hiçbir çalışan bunu teklif edemez ve kabul edemez. Rüşvet teklif edildiğinde derhal reddedilir ve etik kuruluna raporlanmalıdır. Tüm iş kayıtları tam ve net olarak ilgili işlemi yansıtır.

  • İSMAK GROUP içinde çıkar çatışmalarına müsaade edilmez. Yanlış anlaşılmalara sebebiyet verecek ağırlama, hediye verme vb. müsaade edilmez.

  • İSMAK GROUP içindeki tüm bilgilerin gizliliğini sağlar, üçüncü kişi ve kuruluşlarla paylaşmaz. Paydaş bilgilerini KVKK' ya uygun olarak işler, tüm mevzuatlara uyar.

İSMAK GROUP olarak etik iş yapma biçiminin anahtarı olan tüm bu ilkeler doğrultusunda, yasalar ve mevzuatlarla uyum içerisinde, sorumluluklarımızın gereklerini yerine getiririz. Etik uygunluğunun sağlanması açısından etik sistematiği sağlıklı bir şekilde işletilmesi güvence altına alınmıştır. Tüm paydaşların etik ihlal bildirimlerini yapanların mağdur olmamaları için gizlilik içinde yapılması ve etik işlemlerinin gizlilik içinde yapılacağı garanti altına alınmıştır.